2013年12月11日，由英才网联旗下医药英才网举办的第109届医药专场招聘会在北京朝阳区人才市场圆满落下帷幕。本次招聘会吸引了北京容大安泰医药科技发展有限公司、北京科林利康医学技术服务中心、北京以岭药业有限公司、中财联合（北京）医药科技有限公司、北京世桥生物制药有限公司、顺义区精神病医院等多家知名企业进场招聘。招聘会现场气氛火热，求职者络绎不绝。本次招聘会上热招的岗位有销售经理、护士、中医师、中药调剂员、医学编辑、市场专员等岗位。
医药销售市场火热企业高薪揽人才
近日，在广州召开的“2013年中国药品流通行业年度大会”上，有报告指出今年前三季度，药品流通市场仍程稳步发展态势，全国七大类药品销售总额相比去年同期上涨16%。未来，随着药品流通领域的改革和发展，医药销售市场将往多元化方向发展。
受市场利好消息影响，医药人才招聘市场上，销售人才也是走热全场，各大企业高薪热揽专业人才。中研国康（北京）科技有限公司在本次招聘会上，就在寻找医药营销中心的销售代表10人，而在招聘海报上明确注明了年薪6万以上。而北京韶华东友医疗设备有限公司也在招聘区域销售经理，给出了月薪8000+提成的优厚薪酬。现场还有不少企业也在销售岗位后边标明了急招字样，可见现在医药人才市场对销售人才的需求之大。
医药市场专员人才难寻求职者更看重薪酬
在本次招聘上，医药市场专员是另一个缺口大的岗位。北京三众生干细胞生物科技有限公司更是在海报上直接写明薪资待遇，月薪3500-5000元+提成，且公司提供住宿。问及招聘情况时，该公司HR表示上午收到的简历确实不少，但市场专员，网站编辑岗位的招聘情况都不太理想，很多求职者都是面试培训讲师的，即使他们的条件并不太适合，但是看见海报上的高薪资，也都想要挑战一把。
医药英才网职业指导专家表示，优厚的薪酬固然是每个求职者都希望得到的，但在面试求职过程中，求职者首先应该考虑的是和岗位的匹配度。即使目前的薪资并不太理想，但是找到一份适合自己的岗位，才会有更大的发展空间，而薪资自然会随之上涨。
